“跌出富豪榜后，78岁‘长者’卸任，台塑家族未来女性掌权？”

咱今儿个就唠唠台塑王家那点事儿。王文渊老爷子七十八岁卸任，这事儿搁谁家都是大事儿，更别说王家这种家族企业巨头了。他这一退，台塑的行政中心总裁位置就交给了吴嘉昭，老爷子自己只挂个管理中心委员的虚衔。有人嘀咕这是被逼的急转弯，可细想啊，人家王永庆老爷子当年打江山多不容易，十五岁当米店小工，后来开砖厂、做木材，最后靠PVC塑胶原料成了“塑胶大王”，哪一步不是拼了命闯出来的？如今台塑市值缩水六成，创下十五年新低，王家这艘“航母”遇到大坎儿，换谁都得琢磨琢磨怎么调整航向。

要我说，王家这回权力交接，背后藏着不少门道。王文渊、王文潮兄弟俩这回淡出，王家二代男性算是集体“隐身”了，反倒是三房的王瑞瑜、王瑞华姐妹越走越前。王瑞瑜管着台塑生医、台塑新智能，去年还主导了电池芯厂二期扩建，号称要建“电池王国”；王瑞华更牛，哥伦比亚大学经济学院毕业，直接进集团核心团队。这俩姐妹可不是花瓶，人家是真有本事。王永庆在世时就说过“所有权和经营权得分开”，这回吴嘉昭接棒行政中心，算是把这条路走到底了，可王家内部呢？二房的王文洋前两年闹出包养学生妹的丑闻，被索要十亿和解金，最后法院调解都搞不定，这事儿可不光彩；三房的李宝珠倒是稳坐钓鱼台，九十多岁的人了，手底下四个女儿个个能顶半边天。

这权力交接的背后，藏着多少陈年旧账？王永庆去世时没留遗嘱，遗产大战打了十几年，最后二房、三房分了台湾的财产，海外信托却追讨无门。王文洋作为长子，这些年又是争产又是打官司，最后也就拿了百来亿，比起王永庆当年的千亿身家，算是打了个对折。如今王文渊退了，王文潮也淡出，王家二代男性算是集体“隐身”，倒是三房的姐妹们越走越前。有人问，台塑这艘船靠女人掌舵就能稳吗？王瑞瑜的电池项目倒是挺来劲，百亿投资建厂，说是要搞“一条龙”产业链，可跟宁德时代这些大厂比，规模还是小得可怜。王永庆当年就说过，“得电池者得天下”，可这电池江湖，哪是那么好闯的？再说石化产业，新能源电动车是趋势，可台塑的传统业务怎么办？吴嘉昭这把老骨头，能不能带着台塑转型成功，还真不好说。

咱再往深了想，台塑这出“大阿哥”交棒的大戏，表面看是权力交接，背后却是家族、产业、时代的多重博弈。王文渊退得潇洒，可台塑的未来，到底是靠“女人说了算”，还是得看谁能真正扛起转型的大旗？这问题，恐怕连王家自己都还没掰扯清楚。有人说，王家女性成员能力强、有魄力，适合带领台塑转型；也有人说，家族企业最终还得看制度，不能光靠个人。

再聊聊台塑的转型吧。王永庆当年靠PVC塑胶原料打下江山，如今新能源电动车崛起，传统石化产业面临巨大挑战。王瑞瑜搞电池项目，就是想抓住新能源的风口，可这条路不好走。宁德时代、比亚迪这些企业已经占了大头，台塑想分一杯羹，得有真本事。吴嘉昭作为职业经理人，经验丰富，可他能不能带领台塑在新能源领域闯出一片天，还得看实际成效。

最后咱得说说家族企业的传承问题。王永庆当年定的规矩，所有权和经营权分开，这本来是个好办法，可实际操作中，家族成员之间的利益纠葛、权力争夺，还是免不了。王家二代男性集体“隐身”，女性成员逐渐走到台前，这到底是好事还是坏事？有人说，女性领导更细腻、更注重细节，适合管理企业；也有人说，家族企业传承不能光看性别，得看能力和贡献。

咱今儿个唠了这么多，就是想听听大伙儿的想法。你觉得台塑王家这回权力交接，是好事还是坏事？女性成员掌舵台塑，能带领企业走向新的辉煌吗？家族企业的传承，到底该靠制度还是靠个人？欢迎大伙儿在评论区唠唠，咱一块儿探讨探讨！

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